A mai kormányülésen hozott rendelet értelmében 2016. május 1-től a bruttó minimálbér 1 250 lejre emelkedik (19 százalékos növekedés), ami azt jelenti, hogy minden alkalmazott, napi nyolc órai munkáért legkevesebb 917 lejt kap a borítékba. Az eddigi nettó minimálbér 777 lej volt.
Az érintetteket kivéve, a rendelettel mindenki elégedetlen, elsősorban a munkáltatók, majd az amúgy évek óta nem létező szakszervezetek. Ha egy munkáltató becsületesen befizet minden adót egy dolgozója után, akkor a minimálbér költsége május 1-től 1 538 lej lesz.
S habár az elmúlt években Románia emelte a legnagyobb tempóval a minimálbért, még mindig csak Bulgáriát sikerül megelőzni.
